CrossFit Inc. war nicht immun gegen die Herausforderungen und Kontroversen von 2020. Inmitten von Social-Media-Rückschlägen, Führungswechseln und der Bewältigung der Trainingshürden, die mit den Auswirkungen der COVID-19-Pandemie auf das persönliche Fitnesstraining verbunden sind, hat CrossFit versucht, seine Reichweite durch ein neues Jugendstipendienprogramm zu vergrößern. Das Programm, das von Chuck Carswell, Head Judge und Level-1-Trainer und Flowmaster von CrossFit Games, geleitet wird, soll seine Botschaft von Gesundheit und Fitness durch Ernährung und Bewegung auf Gebiete unterversorgter Jugendlicher in Städten im ganzen Land ausweiten.
Das CrossFit-Stipendienprogramm arbeitet mit lokalen Jugendorganisationen (wie Steve's Club) in jeder Stadt zusammen und richtet ein einwöchiges CrossFit Level-1 (L1) -Seminar ein. Das Programm bietet Jugendlichen in der Innenstadt die Möglichkeit, das L1-Zertifizierungswochenende ohne Kosten für die Kinder zu absolvieren. Am Ende des Wochenendes werden die Teilnehmer mit Mentoren zusammengebracht, um mit ihrem lokalen Partner fortzufahren und die Möglichkeit zu haben, weiter zu trainieren und sich für CrossFit zu engagieren. Verschiedene Endziele sind, Trainer zu werden oder möglicherweise auf das eigene Fitnessgeschäft hinzuarbeiten.
Die Erweiterung des Programms war die Vision von Carswell und anderen CrossFit Level-1-Trainern, aber sie wussten, dass sie es nicht alleine schaffen konnten. Das so genannte CrossFit-Stipendienprogramm startete diesen Sommer in Atlanta und Portland und hat kürzlich auch Seminare mit Kindern in Nashville, TN, abgehalten.
Carswell erklärt: „Das Coolste an dem Programm ist, dass es buchstäblich aus dem Versuch heraus entstanden ist, herauszufinden, was wir tun können, um den Rest des Planeten zu beeinflussen. Ich denke, die Idee ist eine Kombination aus einigen unserer Visionen und Dave Castro als CEO. Eric Roza wird nun Eigentümer des Unternehmens. Aber buchstäblich war es unser Ziel, ein (CrossFit-Stipendium) Programm zu duplizieren, das in Scotts Valley (CA) gestartet wurde.”
Carswell sprach darüber, wie es war, die Botschaft von CrossFits Fitnessphilosophie in Kombination mit körperlichem und geistigem Wohlbefinden unterversorgten Jugendlichen inmitten sozialer Unruhen in diesem Sommer zu vermitteln.
Carswell erinnert sich: „Wir haben den ersten in Atlanta und den zweiten in Portland gemacht, was ziemlich unglaublich war, weil es buchstäblich Unruhen auf der Straße gab, von wo aus wir waren. Proteste und Unruhen.”
Er fügte hinzu, dass einige der Partner, mit denen sie Kontakt aufgenommen hatten, aufgrund der Gegenreaktionen und der Auflösung der Partner, die im Sommer stattgefunden hatten, etwas zögerlich waren. Dies stellte eine Hürde für das CrossFit-Stipendienprogramm dar, die teilweise durch verschiedene Kontroversen mit Social-Media-Kommentaren und Vorwürfen gegen den damaligen CEO / Eigentümer Greg Glassman verursacht wurde.
„Einige gemeinnützige Organisationen, die ich angerufen habe, waren noch nicht bereit, mit uns zusammenzuarbeiten. Ich denke, dass die Leute, die vorsichtig waren, klug waren, besonders wenn sie die Kinder bei ihrer Entscheidungsfindung an die erste Stelle setzten. Sie mussten herausfinden, wofür diese Firma im Moment steht?»Das verstehe ich«, erklärte Carswell.
„Gleichzeitig bin ich schon lange Teil dieser Community, obwohl ich nicht viele soziale Medien oder einen großen Online-Ruf habe. Einige Orte hätten sich einfach auf das stützen können, was sie über mich wussten bei ihrer Entscheidung. Aber mit Beharrlichkeit konnten wir Fortschritte beim Ausbau dieses Programms und dieser Möglichkeiten erzielen.”
Jetzt, da CrossFIt sein Image weiter repariert und unter dem neuen Eigentümer Eric Roza seine Richtung und seinen Fokus findet, sieht Carswell das CrossFit-Stipendienprogramm als eine Möglichkeit, die nächste Generation von CrossFit-Führungskräften in die Knie zu zwingen.
„Zusätzlich zu (dem Seminar) kann es möglicherweise zu Karrieren außerhalb von CrossFit führen. Es ist nicht erforderlich, dass ein Kind am Programm teilnimmt. Es ist unsere Gelegenheit, Kinder im Wesentlichen zu erreichen und sie der Gesundheit und Fitness auszusetzen, wie CrossFit sie definiert.”
Abgesehen von der Ausbildung und dem Potenzial, eine kostenlose L-1-Zertifizierung zu erhalten, kennt Carswell die allgemeinen sozialen emotionalen Auswirkungen, die dies auf diese Kinder haben kann, die sonst wahrscheinlich nie den Philosophien und Schulungen von CrossFit ausgesetzt gewesen wären.
„Wir arbeiten mit verbundenen Unternehmen, gemeinnützigen Organisationen oder Clubs und Organisationen zusammen, um die L-1-Erfahrung ohne den Test am Ende bereitzustellen. Zwei Tage lang können sie dort sitzen und beobachten. Es beginnt mit dem L-1 und geht weiter mit Mentoring. Wir haben endlich 52 Trainer, die bei der Betreuung helfen. Sie können versuchen, auf ein Praktikum in den Fitnessstudios hinzuarbeiten, mit denen sie zusammenarbeiten. Die letzte Stufe könnte ein Job bei einem CrossFit-Partner oder eine Ausbildung zum Personal Trainer sein “, erklärt Carswell.
Trotz der Herausforderungen, denen sich das CrossFit-Stipendienprogramm im Jahr 2020 gegenübersah, konnte Carswell seinen Fokus behalten und das neue Jahr vorantreiben.
„Die Auswirkungen sind so groß, dass sie jetzt, wo Vertrauen verdient wird, jetzt noch vorsichtiger sind, weil das Potenzial besteht, dass es nach Süden geht oder schief geht. Diese Trainer oder die meisten von ihnen sehen mir sehr ähnlich.”
„Wenn Sie über die alltägliche Idee nachdenken, dass ich als junges 14- bis 16-jähriges Kind aus meinem Haus gehen könnte, und aufgrund der Hautfarbe oder einer vorgefassten Idee, schaffe ich es möglicherweise nicht nach Hause ist ein beängstigender Gedanke “, erklärt Carwell.
Während das Seminar nicht alle Probleme lösen wird, mit denen diese Kinder in der Umgebung konfrontiert sind, in der sie leben, bietet es einen Aufschub von einigen Unruhen in der Welt um sie herum.
„Unser Ziel ist es, ihnen zwei Tage Zeit zu geben, ohne sich Sorgen machen zu müssen… zwei Tage in einer sicheren Umgebung. Zwei Tage ohne Sorge um körperliche Schäden, aber auch zwei Tage frei, damit Sie sich hier ausdrücken können, solange es respektvoll ist und Sie die Möglichkeit haben, hier zu sprechen.”
Aufgrund dieser wirkungsvollen Einbeziehung sieht Carswell das Potenzial für dieses Programm, über die Mauern der CrossFit-Partner hinauszugehen, in denen diese Seminare abgehalten werden.
„Das Coolste ist, dass wir uns endlich in die Lage versetzt haben, endlich einen direkten Einfluss auf Gemeinschaften und Kinder zu haben, die möglicherweise keinen Zugang zum Programm haben. Wir tun dies auf eine Weise, die sie nicht aufgrund ihrer rassistischen Verfassung, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Fähigkeit, ein Genesungsprogramm durchlaufen zu haben oder Einwanderer zu sein, nicht ausschließt. Wir diskriminieren nichts davon. Was wir hier tun, ist, so viele Kinder wie möglich zu entlarven, die als unterversorgt gelten, wie wir nur können.”
In Bezug auf die Zukunft des Programms glaubt Carswell an die Vision von Eric Roza und seine neue Vision für CrossFit, die seiner Ansicht nach dazu beitragen könnte, das Vertrauen in die Community und darüber hinaus wiederherzustellen.
Carsell: „In den kommenden Jahren wird es interessant sein zu sehen, wo sich Rozas Kopf in Bezug auf Wachstum und Entwicklung befindet. Er scheint sich auf exponentielles Wachstum für unsere Gemeinschaft zu konzentrieren, und die Frage wird lauten: Welche Auswirkungen haben Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion??„Ich weiß, dass es in seinem Kopf an vorderster Front steht, und ich weiß, dass es großartig sein wird, zu sehen, was er uns tun lässt, um seine Vision für diese drei Dinge zu verwirklichen.”
Bilder mit freundlicher Genehmigung von CrossFit / Tyson Oldroyd
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